Gehört zum Handlungsfeld “Kultur“.

Hier wird erfasst, wie eindeutig die Unternehmensstrategie für die Mitarbeiter:innen ist. Die beste Vision ist nur so viel Wert, wie glaubwürdig die dahinter liegende Umsetzungsstrategie ist. Eine nachvollziehbare und klar kommunizierte Strategie wirkt sich positiv auf die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen aus.

„Dieses Unternehmen hat eine klar definierte Strategie.“