Schlagwort: Gerechtigkeit

DearEmployee GmbH
8. August 2019

Mikroaggressionen - Wenige Worte, starke Nachwirkung

Als Mikroaggressionen werden unterbewusste verbale Angriffe auf Einzelne und kulturelle Gruppen bezeichnet. Das Wort wurde erstmals in den 1970er Jahren vom Harvard-Professor Dr. Chester M. Pierce verwendet und 2007 durch den kontroversen Artikel von dem US-Psychologen Derald Wing Sue wiederbelebt.

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Markus Franz
24. Mai 2018

Killen statt mobben

Mobbing führt nur zu unzufriedenen, weinerlichen, kranken Mitarbeitern. Killen ist da wesentlich produktiver, weiß die SPD.

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Daniel Fodor
13. September 2015

Warum Ungerechtigkeit am Arbeitsplatz die Gesundheit gefährdet

Herr at al. (2015) - Injustice at Work and Leukocyte Glucocorticoid Sensitivity.

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